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        貴陽建筑勘察設(shè)計(jì)有限公司
        強(qiáng)化管理促發(fā)展
        來源: | 作者:集團(tuán)行政人事部 | 發(fā)布時(shí)間: 2014-04-02 | 1629 次瀏覽 | 分享到:
               集團(tuán)下屬貴陽建筑勘察設(shè)計(jì)有限公司前身為貴陽市建筑設(shè)計(jì)院巖土工程勘察分院和基礎(chǔ)工程公司,分別成立于1979年和1994年。2001年兩單位合并成立有限責(zé)任公司,成為貴州省第一批響應(yīng)政府號(hào)召改企建制的勘察設(shè)計(jì)單位。改制后成立貴陽巖土工程勘察有限公司。改制之初僅有員工幾十人,主要從事巖土工程勘察業(yè)務(wù),2005年大膽引進(jìn)了一批在業(yè)內(nèi)有一定知名度的建筑設(shè)計(jì)人員,并對(duì)公司進(jìn)行了專業(yè)重組,使公司從單一的工程勘察專業(yè)向建筑設(shè)計(jì)、市政公用設(shè)計(jì)等多專業(yè)擴(kuò)展,目前已擁有建筑工程設(shè)計(jì)甲級(jí),工程勘察綜合類甲級(jí),市政道路、橋梁、給水、排水專業(yè)甲級(jí)等數(shù)十項(xiàng)資質(zhì),成為我省具有較強(qiáng)實(shí)力的綜合勘察設(shè)計(jì)企業(yè)。
               通過短短幾年的發(fā)展,公司目前有管理和技術(shù)人員800余人,其中享受國務(wù)院津貼專家2人,教授級(jí)高工及高級(jí)工程師54人,工程師87人,經(jīng)濟(jì)師28人,會(huì)計(jì)師5人,國家各類注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員142人,間接帶動(dòng)就業(yè)3000余人。 第一個(gè)響應(yīng)政府號(hào)召改制的勘察設(shè)計(jì)企業(yè)、第一個(gè)從單一勘察設(shè)計(jì)專業(yè)向建筑設(shè)計(jì)專業(yè)擴(kuò)展的設(shè)計(jì)企業(yè)、第一個(gè)在勘察設(shè)計(jì)企業(yè)推行崗位股股份的企業(yè),一次次的創(chuàng)新,使公司的發(fā)展實(shí)現(xiàn)了質(zhì)的飛躍。
               但隨著企業(yè)的壯大,分支機(jī)構(gòu)的增多,給管理方面帶來了越來越多的挑戰(zhàn),為規(guī)范公司的管理,本著做大、做強(qiáng)、做精的原則,近期公司推出了一系列管理制度來加強(qiáng)對(duì)分支機(jī)構(gòu)的管理,去年我們就對(duì)經(jīng)營管理不善的三家分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行了關(guān)閉,新制度推行以后,我們對(duì)分支機(jī)構(gòu)的要求更加嚴(yán)格,今年還會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)分支機(jī)構(gòu)市場經(jīng)營、行政、技術(shù)、財(cái)務(wù)等方面的審計(jì)工作,對(duì)不達(dá)標(biāo)的分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行相應(yīng)的處罰。 企業(yè)的管理之路不會(huì)是一帆風(fēng)順的,但也應(yīng)本著與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度不斷去創(chuàng)新,去順應(yīng)市場發(fā)展的需要。相信我們的企業(yè)一定會(huì)越來越好,越來越強(qiáng)。
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